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社保交了這么多年,還沒領就意外去世,社保白交了?

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很多人都對這個話題很敏感,加上社保政策和近兩年的養老金現狀,很多人對繳納社保這個問題都懷有很大的排斥,覺得現狀繳納那么多社保,到最后真不一定都到自己的口袋里,更何況中途萬一出一點狀況,繳納了這么多年的社保豈不是都打水漂了?

其實,很多人有這個擔憂,主要是因為對社保的一些常識不太了解。其實,繳納了幾十年的社保,無故身亡,社保是可以退還的。

邦泰勞務派遣公司為您解答疑惑:


分兩種情況


第一個是在職工作人員,還沒有到退休的年齡因故身亡,社保如何解決。

第二個是已經退休了,社保已經開始領取,但是只領了兩年,就去世了,接下來的養老金怎么辦。

01

我們先來看第一種情況:在職人員,由于特殊情況死亡了,社保怎么解決呢?

一般來講,在職死亡有工傷死亡和非因工死亡兩種方式。工傷死亡要按照工傷保險條例規定享受待遇,這種情況并不是特別多。最多的還是非因公死亡,我們詳細解釋一下非因工死亡的待遇。



符合條件的,有這四部分待遇家屬別忘記領!

分別是:個人賬戶養老金余額、喪葬費、一次性救濟金和撫恤金、供養親屬生活困難補助。

養老保險個人賬戶余額,大家都非常明白。每個月我們交納養老保險繳費基數的8%就會劃入個人賬戶,每在個人賬戶里待一年,還會根據國務院規定發布的記賬利率計發記賬利息。這個利率并不低,2016年是8.31%,2017年是7.12%。之前是省公布記賬利率,要低的多了。



個人賬戶部分就是扣繳的職工本人工資部分,所以個人是不會虧本的。但如果是靈活就業人員,自己承擔單位部分,確實有虧本的可能。



喪葬費,它的標準是有各省市自行確定的。天津上海的是兩個月工資,廣東遼寧的是三個月工資,也有的是幾個月的社平養老金。山東省只有一千元,北京市是5000元。



一次性撫恤金或救濟金,各地相差也非常大,北京市20個月的最低工資標準。河北省根據交費年限是按照省平養老金發放,交費一年發放一個月,最長20個月。相對來說,黑龍江省是最低的,只有6000元。山東省是十個月的社會平均工資,目前高達五六萬元。

供養親屬生活困難補助,一般是由原用人單位承擔,也有個別地區是由社保基金承擔的,標準一般比低保線還低一些。

畢竟是非因公死亡,如果是在職職工的話,對于單位并沒有其他的賠償規定,不過用人單位也應當按照工會的有關規定,適當給予一些慰問金。



02

我們再來看看第二種情況,退休之后,如果錢沒領完就去世了,社保怎么解決?

作為家屬,記得從社保里領這樣3筆錢!




第一筆,個人賬戶養老金余額。

如果你社保養老金只領了很少一部分,或者都還沒開始領,那么家人去世之后,社保局會把他社保個人賬戶里面的剩下的錢盡數交給給法定繼承人。



第二筆:喪葬補助金



是辦理喪葬的一個補貼,不同的地方標準不太一樣。




如果按照市統計局統計的2016年在職職工平均工資7480元來算,就是說今年的喪葬補助金為22440元。也是一筆不小的數字,不過很多人都忽略了或者根本不知道有這筆錢。



第三筆:撫恤金。



是有一定條件才能領取的。
如果去世的時候有符合供養條件的親屬那就可以領一筆撫恤金。




什么叫符合供養條件的親屬呢?
比如殘疾沒有勞動能力的配偶,退休的父母,或者未成年的兒女等等。一般撫恤金以當地上年度在崗職工月平均工資為基數:



供養親屬為一人的,支付基數的六倍;



供養親屬為兩人的,支付基數的九倍;



供養親屬為三人及以上的,支付基數的十二倍。

和在職的人員相比,少了供養親屬生活困難補助,因為大部分的在職人員都要承擔著贍養父母的責任,所以如果不幸遇難,對整個家庭來說也是一個沉重的打擊,所以在職人員無故去世,會多一筆費用。

但無論如何,還是希望大家都要照顧好自己的身體,永遠都用不到這幾筆錢!



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